Hubungan antara tingkah laku asertif dengan komitmen organisasi dalam kalangan staf sokongan Universiti Tun Hussein Onn Malaysia (UTHM)
Kajian ini bertujuan untuk melihat hubungan antara tingkah laku asertif dengan komitmen organisasi dalam kalangan staf sokongan Universiti Tun Hussein Onn Malaysia (UTHM), Pt. Raja, Batu Pahat, Johor. Kajian ini melibatkan responden seramai 202 orang staf bukan akademik di bawah klasiJikasi perkhidm...
Disimpan dalam:
| Pengarang-pengarang Utama: | , |
|---|---|
| Format: | Conference or Workshop Item |
| Diterbitkan: |
2015
|
| Subjek-subjek: | |
| Capaian Atas Talian: | http://eprints.uthm.edu.my/6977/ http://eprints.uthm.edu.my/6977/1/05082015145051.pdf |
| Penanda-penanda: |
Tambah Penanda
Tiada Penanda, Jadilah orang pertama menanda rekod ini!
|
Jadilah orang pertama meninggalkan komen!