உருவ மூடி

The Impacts of Human Resource Management Practices on Employee Retention in Kulim Industrial Estate

Employee Retention is one of the common challenges facing by most of the organization currently. The main objective of this study is to examine the relationships between human resource management (HRM) practices and employee retention. There are four dimensions of HRM practices namely compensation,...

முழு விளக்கம்

Saved in:
நூற்பட்டியல் விவரங்கள்
தலைமை எழுத்தாளர்: Ayaru, Visithira Barathi
வடிவம்: Thesis
மொழி:English
English
வெளியீடப்பட்டது: 2012
பகுதிகள்:
HF5549-5549.5 Personnel Management. Employment
நிகழ்நிலை அணுகல்:http://etd.uum.edu.my/3133/
http://etd.uum.edu.my/3133/1/VISITHIRA_BARATHI_AYARU.pdf
http://etd.uum.edu.my/3133/2/VISITHIRA_BARATHI_AYARU.pdf
குறியீடுகள்: குறிச்சொல் இணை
குறியீடுகள் இல்லை, இந்த குறிச்சொல்லை முதலில் பதிவு செய்யுங்கள்!

இதே போன்ற பொருட்கள்