உருவ மூடி

Sinisisme Tenaga Pengajar Politeknik di Malaysia Terhadap Perubahan Khusus Organisasi

Employee’s cynicism towards organizational change or known as change-specific cynicism refers to the tendency of employees to be cynical about any changes introduced by their respective organisations. Specific change in the organization of this study focuses on changes in the service scheme of Polyt...

முழு விளக்கம்

Saved in:
நூற்பட்டியல் விவரங்கள்
தலைமை எழுத்தாளர்: Zamzam, Mohd Walid
வடிவம்: Thesis
மொழி:English
English
வெளியீடப்பட்டது: 2012
பகுதிகள்:
LB2300 Higher Education
நிகழ்நிலை அணுகல்:http://etd.uum.edu.my/3430/
http://etd.uum.edu.my/3430/1/ZAMZAM_MOHD_WALID.pdf
http://etd.uum.edu.my/3430/4/ZAMZAM_MOHD_WALID.pdf
குறியீடுகள்: குறிச்சொல் இணை
குறியீடுகள் இல்லை, இந்த குறிச்சொல்லை முதலில் பதிவு செய்யுங்கள்!
இந்த கருத்தை முதலில் விட்டுச்செல்லுங்கள்!
நீங்கள் முதலில் உள்நுழைந்திருக்க வேண்டும்

இதே போன்ற பொருட்கள்